律师，你好！想咨询关于合同续签方面的：我们合同2009年12月31日到期，公司没有提前一个月通知是否要续签合同，但是12月31日下午公司给了我们一份公司自拟的劳动合同要续签，但是合同中有大部分都是霸王条款，如果我们拒签会怎样？有赔偿吗？而且公司目前的业务已全部搬至另外一个城市，这边也没有任何生产，车间已在12月20日前解散了，谢谢！
合同纠纷
2011-05-06 07:00:50
共有7位律师解答
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除维持或提高原有劳动合同约定的条件而劳动者不续签外，都应补偿。你可以拒签并要求公司补偿
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有补偿。。。。。。。。。。。。。。。
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劳动合同书中没有如果没有违反法律规定是有效地条款。
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