我公司员工进厂20日左右,没签定合同,现因上班时候造成右手尾指少一个关节,能否认定为工伤?,能否评残?,赔偿标准怎样算?
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如果关节未缺失或功能不受影响很难评残,但工伤是没有问题。
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可申请工伤认定,可申请评残。
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应该能评10级,建议申请工伤认定再作伤残认定
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可以先申请工伤认定,然后进行劳动能力鉴定,据此确定具体赔偿。详细可以致电或当面咨询。
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你好,属于工伤,估计10级左右,具体以鉴定结论为准。
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可以申请工伤认定,这个应该没问题,如果关节缺少后其功能不受影响,评上伤残有难度。
追问:小指最后一小节整体没有了,能评上伤残吗,还有医药费和补偿金是不是合在一起算的。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。