法律咨询

你好，我在服务行业上班（卖东西），请了一天事假，老板扣了我三天工资，这样做违法吗？新劳动法是如何规定的呢？

劳动纠纷

2011-05-05 09:16:50

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动合同法事假规定有哪些

你好，我们是服务行业，和用人企业也有签订劳动合同，但是，我们

事假工资的扣除，依照劳动者与用人单位签订的合同执行。一般情况下，事假工资的扣除是从底薪中扣除，但具体

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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你好，我是临时工，干了五天有事请假，却给我发两天的工资，扣了

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

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我请事假，单位扣掉了全月工资。公司的行为是否合法？劳动合同法

我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商

你好，我因为发单页中暑请了四天假，公司不给我四天工资，还扣了

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

新劳动法探亲假、事假的规定

咨询看一下劳动法

新劳动法事假规定

由用人单位与劳动者协商约定。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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新劳动法里请事假是怎么规定的？

没有具体的规定，应当按照单位的规章制度办理。

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劳动法对病假的规定

单位的要求违法，可以申请仲裁。

我想抱怨一家工厂。我应该在哪里抱怨？

可以直接申请劳动仲裁

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但员工一人负责购买所有过期食品，合理吗？

你好！可以向消协投诉的

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工资的问题，刚开始我问我爸我的工资是多少他没跟我说就给我说人

您好，建议双方协商解决

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可以提前一个月辞职，但要保留书面证据，如果公司不给办理离职手续等，可以申请劳动仲裁

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