你好,我想咨询一下,员工在其公司上班五年时间,公司未给他购买社保,并将其辞退,员工可否向劳动部门申请赔偿?如何赔偿?赔偿多少,谢谢。。。
-
如果公司系违法解除劳动合同,可以要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金,按二倍经济补偿金计算。
-
可要求公司补缴社保和支付经济补偿金,协商不成,可以申请仲裁维权。
-
可以向劳动部门申请仲裁,要求公司补缴社保和支付经济补偿金
-
你好,可以要求公司为你补缴社保,并且要求支付经济赔偿金。其他的权益是否拥有要根据你的其他情况而定了。还有疑问建议电话详询。
-
可以向劳动部门申请仲裁,要求公司补缴社保和支付经济补偿金,具体来电咨询
-
可以进行仲裁
-
查看全部6个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。