你好，公司为日资，因业务没有导致办事处将要结束。公司通知业务到9月30日结束，办公室到10月31日结束，但并未对办事处的同事做任何安排或跟我们协商。而劳动合同上注明工作地点为现在办事处的地址。请问：1、公司能强制安排我们去别的办事处继续工作吗？2、如果我们都不愿意去别的办事处，按劳动法可以得到哪些赔偿？经济补偿金？赔偿金？待通知金？谢谢回复
其它综合
2011-04-22 14:48:34
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可以得到赔偿金。
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