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我想请问一下关于年假的休息时间是怎样规定的，一次性享有还是每月享有？到我离职时还未动用年假是否会按工资形式结算给我呢？

其它综合

2011-04-21 14:47:26

您好，根据劳动法的规定，劳动者工作满一年的，可以享受带薪年假待遇。如果您在单位已经连续工作满一年而且您没有享受年假待遇的，离职时可以要求单位进行相应的补偿。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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我这边有关于休年假的问题但是休年假的时间计算还是说我拥有的

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者

广西道森律师事务所

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张元江律师

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