法律咨询

请问外资企业倒闭的话，员工工资如何结算，应该由谁来承担？按什么比例支付？欠费多月的社保费又如何处理？（注：两个多月的工资未发，欠交社保费8个月，厂房是租的。）

刑事案件

2011-04-20 22:13:59

你好，向劳动仲裁委员会申请仲裁解决，要求结清工资、支付经济补偿金等，以什么比例支付的需要看公司目前的资产、债务才能确定。
可以起诉处理
在清算的财产中优先受偿。
申请劳动仲裁，要求支付拖欠的工资及经济补偿金，具体咨询电话联系我。
公司破产清算的话，会首先支付员工工资、社保费的。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部5个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

职工因工伤退休后公司倒闭还会有工资吗

劳动合同纠纷 1310

因为员工犯了错误，一个月，期间不用上班，工资怎么计算？如何缴

员工工资计算要结合自身的基本工资等计算，这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。

李龙龙专职律师

广东广信君达律师事务所

企业破产无力偿还债务员工工资怎么办

企业破产无力偿还债务员工工资怎么办

01:39

企业欠员工工资怎么办

人保车险三责有没有不计免赔

不计免赔险

人保车险三责有没有不计免赔

你好，如何计算双倍工资赔偿？例如，我已经支付了五个月的四个月

用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为之一的，应责令支付劳动者的工资报酬，经济补偿，并可责令按相当于支

广西道森律师事务所

公司倒闭后亏损股东怎么清算

公司倒闭后亏损股东怎么清算

01:25

监外执行的犯人可以去监狱探视吗

监外执行的犯人可以去监狱探视吗

去年12月份开始一直拖欠工资未结算，问老板回复工资还没核算也

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

公司拖欠工资4个月，拖欠出差报销费等。如果提出离职，仲裁能否

用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为之一的，应责令支付劳动者的工资报酬，经济补偿，并可责令按相当于支

公司破产员工工资问题

你好。这个你们可以去申请劳动仲裁的

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1705

员工工资问题

1，单位不得随意扣除员工工资。 2，单位解雇员工的，需要支付经济补偿金以及工资。

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1240

关于员工工资问题

可以向劳动监察部门投诉反映或者向劳动仲裁部门提出仲裁申请。

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 890

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 775

判决抵押无效如何处理

抵押担保 540

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 610

员工工资集体协商协议书

员工工资集体协商协议书

员工工资申请书

员工工资申请书

关于调整员工工资的请示报告

关于调整员工工资的请示报告

公租房收入证明模板

公租房收入证明模板

监理部员工加薪申请报告

监理部员工加薪申请报告

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

从化区律师增城区律师荔湾区律师越秀区律师海珠区律师天河区律师白云区律师黄埔区律师番禺区律师花都区律师南沙区律师

广州律师深圳律师珠海律师汕头律师韶关律师河源律师惠州律师汕尾律师东莞律师中山律师江门律师佛山律师湛江律师茂名律师肇庆律师清远律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权