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我是2005年7月11日进厂到现在，本人因怀孕要申请离职休养，我应该向公司申请得到多少补偿？
民事相关
2011-04-19 07:18:16
共有2位律师解答
这种情形没有补偿，但如果是休产假，工资照发。
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