年前听说老家这边开了个外贸服装厂，待遇也都蛮好的。招工启示上注到：锁定工 计件制 1500--3000。 当时可能被它的工资蒙蔽住了，到发放工资的时候根本就没达到这个标准。请问，在目前全厂都没签合同的这种情况下工资应该如何发放？1：工人工资怎么发，应得多少？2：辞职工人怎么发，应得多少？ 最多不超过多少天3：劝退（开除）工人怎么发，应得多少？ 最多不超过多少天？
其它综合
2011-04-15 10:44:04
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你们的劳动合同书如何约定？具体 看劳动合同法 劳动合同法实施条例
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
