因婚事急没有提前向雇主声明，再走之前给雇主打招呼需要离职，但遭到拒绝，（因就职之前雇主提出：离职必须在半月之前通知雇主）（但在此之前也有类似情况，雇主当场给结清工资）所以我要求雇主结清工资，但雇主不给予清工资。没有签定劳动合同，现在是否可以得到先前的劳动报酬？如果不给应怎么办？
劳动纠纷
2011-04-16 08:43:24
共有2位律师解答
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你好，可以的，建议协商解决，协商不成可报警。
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可以获得劳动报酬，协商解决，不成诉讼解决。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
