我在一家公司工作6年，一直没有签合同，也没交社保，现在这个单位解散，如何争取补偿和社保的补交
合同纠纷
2011-04-11 09:45:38
共有2位律师解答
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未依法缴纳保险的，劳动者可解除合同。对于你，可提起劳动仲裁要求双倍工资、经济补偿金以及保险金。
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根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的，视为已经签订无固定期限劳动合同。你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资，你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
