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国家法定婚假是15天，我们公司只放10天，而且包括周末，这个怎么解决？企业是外伤合资，也可以说外包吧。。。

其它综合

2011-04-02 00:08:19

协商不成，可以起诉的。外资企业在中国的也得遵守中国的法律。
你好，可与之协商解决，协商不成可向当地劳动部门申诉。
尽量协商解决，协商不成的，可以投诉单位。
尽量协商解决比较好，毕竟不能跟单位闹得太僵。
可以投诉
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武汉市的婚假是15天还是18天，如果公司规定15天是否合法？

怀向阳律师

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请问律师，我的婚假还有嘛？晚婚应该10天嘛？是否包括双休日？

当然有了,如果你是晚婚初婚的话是连续的10天包括双休日!上海市计划生育规定明确规定的!

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