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我劳动仲裁补尝时原用人单位以各种没有实事的理由和证据来推脱补尝和赔偿这种我怎么办，原用人单位以自已单方面没有实事根据的理由要求员工对公司做出经济补尝这两者的补偿可以相抵消吗

其它综合

2011-04-03 20:15:06

这个要你提供相关的证据，举证责任在于你
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