我是一名即将毕业的的大学生，联系了一家公司，公司决定试用，但由于学校的课程未结束，所以需要请假。关于请假学校除了一些相关规定。一方是需要用人单位签字盖章一方是学校签字盖章，用人单位关于其规定中的第四条负责试用或培训期间毕业生的管理和人身安全中的“人身安全”有异议，要求我删除或修改为“上班时间内的人身安全”。但学校不同意，我该如何处理？
其它综合
2011-03-31 16:20:39
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