我个人的工厂,新招的工人,只干了3天,没有合同,左手的大模手指干活的时候伤着了,医院给切除了,医生说是9级伤残,我们该怎样赔偿对方.
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建议与对方调解,按照工伤待遇支付给对方一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体问题电话联系,朱律师。
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如果劳动能力鉴定结论为九级,那么就要赔偿伤残补偿金,一次性医疗补助金和一次性就业补助金。如果没有保险,这些费用将由您来承担。
最好私下能达成调解协议。
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属于工伤,按照工伤保险条例的规定支付一次性伤残补助。
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按照工伤待遇支付给对方一次性伤残补助金9个月本人工资和一次性工伤医疗补助金12个月及一次性伤残就业补助金15个月统筹地区上年度职工月平均工资等。详情可电话咨询。
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伤残等级不是医生说的,而是通过专门的鉴定机构鉴定出来的。你得先鉴定才能确定赔付金额。没有合同不影响劳动关系的成立。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。