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我2009年5月进的公司,公司未与我签合同..我交了辞职信,之后公司把我赶出宿舍,第二天我就没去上班,到发工资的那天,我去拿上月的工资,老板不给我.说我没按公司规定做.请问,要赔偿怎么算啊?

损害赔偿

2011-03-26 10:26:41

你应当立即申请仲裁，要求公司支付你双倍的工资，经济补偿金等，数额应该不小，为争取你最大的合法权益，建议聘请律师。你也可电话咨询或来所咨询。
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