员工不肯签订劳动合同，写下承诺书自愿放弃劳动合同的签订，并承诺出了任何事情不由公司承担责任。这样公司还违法吗？
合同纠纷
2011-03-26 12:57:00
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律师解答共有2条
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咨询者你好，关于你的问题答复如下：
对于不签劳动合同以及出了事情公司不承担责任的承诺，这样的做法要区分情形的。
第一、关于不签劳动合同承担的责任而产生的双倍工资的责任，公司可以不承担。
第二、对于工伤所产生的责任，公司还是要承担的。 -
不违法。
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