我在某公司2007年8月6号开始上班，公司到如今也没有和我签订劳动合同。
现在我得知公司要解雇我。请问我该怎么办？（公司没有和我们公司任何一位员工签订劳动合同）谢谢！
合同纠纷
2011-03-24 21:50:27
共有2位律师解答
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根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的，视为已经签订无固定期限劳动合同。你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资，你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
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兄弟，你赚了，去告吧，不签合同赔偿11个月的工资，4个月的经济补偿金。说不定还没买社保什么的，又是一笔。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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