我是在一家服装批发店里工作的，由于我们这边的服装批发市场里无论是招聘还是辞工都是口头了，并没有什么劳动合同的，我在这家店里亦工作了一年多了，今年这个月的13号我向这家店的老板娘口头上提出辞工（因为前面已经说到，这服装批发市场里所有程序都是以口头形式进行的），但是她当时就说我什么时候招到人，你就什么时候才可以走，其实据我所知其它档口的员工辞工最多都是几天的时间甚至是当天就可以走的了，但是我还是说出我的想法，我说我想再上一个星期的班就走了，但是她没答应，她甚至还说其实辞工正常要三个月，我当时就反驳她了，我说我以前在房地产或者工厂辞工都不需要三个月，她又马上改口说一个月之内，总之什么时候招到人就什么时候让我走，之后我就不得已还要在她那继续上班，在这段时间里也曾经有几个人来应聘，但是她很挑剔，在过了第五天之后，我跟她摊牌了，因为我觉得像她这样招工，我不知要什么时候才能走，就这样当天发生了一些事情导致我当天就走了，因为她把事情闹大了，间接把我副走了，但是她说她不会给我工资的，我当时就很想报警，但是她一句话间接威胁了我，她说：“我倒要看看这市场还有谁敢要你做”我只得屈服？后来又曾经几次私底下找过她希望能拿回我应得的工资，但是她却说一分都不给，我只好说通过法律帮助我！请问我应该怎么办

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