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我在一家大型金矿干临时工已经十多年了，工资比较低，于是我们要求涨工资，但用人单位把工资涨上去了，却把我们辞退了，这些年来，还是前几年前签过劳动合同，后来再也没签过，我能要求什么劳动补偿。

其它综合

2011-03-16 17:45:10

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2018无故辞退员工应该怎么赔偿

我在单位干了七年无故辞退我该怎么赔偿我

要求支付赔偿金或继续履行合同。

无故辞退员工应该怎么赔偿

打工十三年无故辞退，，该如何补偿

您好，要求十二月的工资赔偿。

合同期内辞退，该怎么办？

解雇裁员知识 23419

合同期内辞退，该怎么办？

我在一私营企业上班三年,今无故开除该怎么

可依法主张经济赔偿，当然自己也要举证与单位间存在劳动关系

工作十年未签合同，单位突然辞退怎么办？

解雇裁员知识 48100

工作十年未签合同，单位突然辞退怎么办？

我在村办煤矿上班三十多年，煤矿关闭后我又留守六年多，现在不到

在某公司工作三年,昨天被无故辞退了

你好，可以申请仲裁要求补偿。

合同期内辞退，该怎么办？

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在煤矿干了七年的临时工无故被辞退该怎么办

可以申请劳动仲裁，要求继续履行合同或支付经济赔偿金。

合同期内辞退后发现已怀孕，该怎么办？

解雇裁员知识 31166

合同期内辞退后发现已怀孕，该怎么办？

在一煤矿工作了七年的临时工被辞退该怎么办

具体看你们签订的合同约定内容，建议来电咨询，最好带着合同当面咨询。

十名清洁工被无故辞退

劳动动态 36143

十名清洁工被无故辞退

我在单位工作了十年，现无辜被解雇

可以向单位索赔

在煤矿工作七年没有签合同，被辞退我应给怎么办

1、单位未签署劳动合同，应按支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件，

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