法律咨询

专家您好，因患肾病无法再上夜班（本来每月3个夜班），奖金因此每月被扣近1/5。本来全科人表决一致通过不扣钱的，但科主任半年内就推翻，要执行他自己制定的扣钱规定。请问这样合理吗？

劳动纠纷

2011-03-15 16:12:18

如该规定是科主任个人制定的规定，对你没有约束力，可申请劳动仲裁维权。
跟他协商可否调岗位，因为您现在的身体状况已经不适合做这个岗位了。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

员工春节休息给工资吗

劳动合同纠纷 2335

工作中突发脑溢血病休在家不能上班，单位给发工资吗，能辞退我吗

单位应当支付工资不能辞退。建议申请工伤认定并进行工伤鉴定。如需帮助可以与我联系。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

元旦倒班工人加班工资怎么算

劳动合同纠纷 1779

个体工商户名称登记管理办法解读

个体工商户管理

个体工商户名称登记管理办法解读

假期值班加工资吗，；晚上值班算不算加班，怎么给工资

您好，值班不算加班一般不支付工资。

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

因病劳动能力鉴定需要多少钱

因病劳动能力鉴定需要多少钱

01:28

契税怎么算2022

契税怎么算

契税怎么算2022

领导值班能否睡觉？

单位应当支付按劳动法支付你加班工资，标准为平时的的1.5倍，领导的基本工资比你高，所以加班工资比你高

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3175

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2285

能自己去实习吗？我不想上学

你好，具体什么情况

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1645

2008年我能打暑假工吗？

您好，可以申请劳动仲裁

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1500

如何举报雇佣童工？给谁打电话

直接向劳动局反映

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17149

什么情形可以申请劳动仲裁

是否合法，将被罚款

按公司管理制度处理此事情了

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1240

跨越快运，旷工离上个月的工资还能拿到吗？

你好，请问是具体工作多久了呢

技校安排学生实习，实习期十一个月合理吗

针对技校安排学生实习时间过长的问题，常见的处理方式包括：与技校沟通协商调整实习时间、向教育部门投诉、

我距离16岁还差两个月，可以打暑假工吗？

对于未成年人打暑假工的问题，常见的处理方式包括遵守法律规定、与雇主沟通、咨询劳动部门或法律专家。选择

职高三年学习两年实习一年，但是不去实习，老师说不去实习就要受

常见的处理方式包括：1. 与老师或学校沟通，了解实习的重要性和必要性，争取调整实习安排；2. 如果因

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

南京律师南京找律师秦淮区律师秦淮区找律师南京劳动纠纷律师南京劳动仲裁律师南京劳动合同纠纷律师

高淳区律师溧水区律师江宁区律师玄武区律师秦淮区律师建邺区律师鼓楼区律师浦口区律师栖霞区律师雨花台区律师六合区律师

南京房产纠纷律师南京公司法律师南京合同纠纷律师南京婚姻家庭律师南京交通事故律师南京劳动纠纷律师南京刑事辩护律师南京债务债权律师