是这样的，我交辞职信的期限并没到一个月，但想走人，她们单位也找好了替我的人，我是否可以走，因为还扣压着工资，是否可以拿走
损害赔偿
2011-03-13 22:27:07
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只要双方协商一致，便无需提前一个月通知。若协商不成，单位也必须支付工资，但对于你的辞职行为给单位造成的损失，你需要赔偿。
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。在单位为你办理解除劳动合同手续前的工资，都应当支付给你。
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