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企业规定事假、换休、年薪假任一个超过两天，年终奖取消，是否违法？带薪休假个人不许请，必须由企业统一安排，是否违法？实际上工资和产量挂钩，休年薪假就扣工资怎么办？

其它综合

2011-03-10 09:19:14

对年终奖，法律没有规定如何支付，主要依据单位的规章制度。
是违法的。可以申请劳动仲裁。
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