童工的年龄是几岁?用工单位可否用未成年人?未成年人在劳动合同中应说明哪些?
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你好,16岁以下的,属于童工。用人单位可以用16岁以上的人
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委托律师处理,童工是16以下的未成年劳动者,不能安排加班和重体力劳动
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16岁以下都成为童工 用人单位可以用16周岁以上的未成年人 未成年人在合同中无需特别说明 因为不说用人单位还是要遵守法律的 未成年人所不能做的工作 法律史有明确规定的
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童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。