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我到公司上班,也没签任何书面的合同,公司给我的试用期是2个月,承诺工资两千,每月压500元,但试用期没过,我现在提出辞职,每月被压的500元,公司现说没签合同不能给,合理吗?
其它综合
2011-03-09 14:37:07
共有2位律师解答
你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。仲裁会裁决你的公司支付你的工资,你并可以要求一定的经济补偿。
用人单位的行为不合法,你可以向劳动监察部门投诉。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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