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六旬老人在工作单位被杀害如何赔偿具体事宜该怎么处理在商场打更遭遇抢劫被杀害
其它综合
2011-03-09 19:24:16
共有3位律师解答
如果此人已年满60岁,他与单位是雇佣关系,他在工作期间被杀,单位应承担赔偿责任,包括丧葬费、死亡赔偿金等
按雇用关系处理,可主张由雇主承担赔偿责任。
1、签有劳动合同并参加工伤保险的可申请工伤认定。获得工伤赔偿。
2、如果只是雇佣关系,雇主应承担赔偿责任。
3、可向行凶者主张人身损害赔偿。
三种方式视具体情况选择。
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