连续在同一用人单位工作十七年,如果用人单位单方强制解除劳动关系,应该享受什么权利?
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用人单位应该给你办理好养老保险手续,按你工作的年限,以每一年补偿一个月工资标准,补偿你17个月的经济补偿金。
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劳动合同法
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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单位构成违法解除的话,可以要求单位双倍赔偿,17年即34个月工资
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享有法律规定的应有的权利,比如经济补偿等。。需要律师代理,可联系我。。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。