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春节放假那天,公司管饭,职工喝了点酒,在回家路上骑摩托车摔伤,公司是否应该对职工有所补偿?职工应该怎样要求补偿?
其它综合
2011-03-04 09:34:58
共有4位律师解答
如果职工负事故非主要责任以上的,可认定工伤。详情可与我们联系。
可以认定为工伤,建议您来电咨询
如果职工负事故非主要责任以上的,可认定工伤。详情可与我们联系。
你好,如醉酒导致,不算工伤。
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