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有个工人是住在工厂里的,在工作结束后洗完澡,吃完饭后上床休息,几小时后发现突然昏迷,口吐脏物,经医院检查是高血压引起脑出血抢救无效死亡。请问,这种情况雇佣单位要负责任吗?如果要负,该负什么责任?家属要赔偿,这合理吗?赔的话又该赔多少?
劳动纠纷
2011-02-15 19:27:46
共有1位律师解答
赔15个月的工资。具体的规定如下:
根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第十条规定:“职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡,发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。
1、丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同);
2、供养直系亲属一次性救济金标准:6个月工资;
3、 一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资;离退休人员3个月工资。
已参加社会养老保险的离退休人员死亡,由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇;在职职工因病或非因工负伤死亡,除有规定纳入社会保险支付的地方外,由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。”
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