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员工工伤,鉴定为十级,单位已经赔付一次性伤残补助金:5个月上年社评工资,社保工伤支付:6个月上年社评工资的60%,社保支付部分少于公司赔付部分,工伤停工留薪期已经发放了全额工资,并且医疗费用公司全额报销,请问是不是社保工伤支付部分归公司所有?
保险纠纷
2011-01-28 12:14:54
共有2位律师解答
由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
追问:
应该是工伤保险基金只支付一次性伤残补助金,而用人单位是支付一次性伤残就业补助金和一次性医疗补助金吧。
依据《工伤保险条例》享受工伤待遇
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