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我是1995年参加工作的,至今一直在同一家国营企业工作,2010年8月份,公司无故给我调岗,并下调了工资,2010年12月31日,我的合同到期提出解除劳动合同,公司应该给我几个月的经济补偿金? 谢谢帮助!
其它综合
2011-01-26 20:49:32
共有4位律师解答
你好:如果单位提出解除合同,最多补偿12个月的工资,因为劳动法和劳动合同法的规定不一致,如需帮助可以联系我
如果单位提出解除合同,应当补偿12个月的工资,如需帮助电话联系。
公司应该给你12个月的经济补充金。
合同到期解除的,不补偿,
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