本人以7月19日进一小厂，该厂只是用本人身份证登记一下就上班了，也没厂牌，也没考勤表、签到表，也没签劳动合同（新进员工都是这样）。该厂负责人说第一个月保底工资1500元，第二个月个人计件。该厂在7月28日上午调动本人到不适应岗位，所以本人在29上午向该厂厂长提出辞职并自离了，向他提起工资一事时，他却说：“只做了十天工哪里有工资，就算找劳动局也没用”。当时本人没能把他的话录来，请问我该怎么办？能拿回工资吗？
公司企业
2011-01-21 19:20:11
共有2位律师解答
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无论工作几天均应有工资。
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可以。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
