法律咨询
我们单位的缴费工资是采取上年度的平均收入作为本年度缴费基数,我是09年6月受伤的,我09年的实际工资高于当地的平均工资的3倍,08年的收入币09年低,但是算工伤津贴和一次性伤残补助金的时候,是按照08年的收入计算的,这样合理吗
其它综合
2011-01-21 03:35:45
共有1位律师解答
不合法,建议你委托律师向单位索赔,如需进一步法律帮助可打电话与我联系。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
长沙2017年平均工资
劳动合同纠纷
7292
上年度平均工资
可以到当地统计部门咨询
人咨询过
继续咨询
陈珺律师
北京市一格律师事务所
个人缴纳养老保险的标准是什么
01:50
2345
1—10级伤残鉴定标准
民法典
3258
借钱不还多少钱可以立案
借钱不还
统筹地区上年度职工月平均工资为基数
您好,如果需要法律帮助,可以直接电话联系。
人咨询过
继续咨询
李志彩律师
广东江畔律师事务所
定额税标准是什么
01:40
2345
违法解除劳动合同仲裁申请书怎么写
劳动仲裁申请书
统筹地区上年度职工平均工资指的是?
统计部门发布的工资
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2270
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1660
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1190
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1080
判决抵押无效如何处理
抵押担保
920
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
840
工伤一次性赔偿申请书
财会
324
高中补助金申请书
合同范本
324
工伤赔付协议书范本
电话报税
324
工伤赔偿协议书范本三
电话报税
324
标准的工伤赔偿协议书
财会
324
加载中