你好,我公司一员工合同签定是一年(2010.02.01-2011.02.01),现在因和同事不和,公司想在合同自动到期后,不跟她续签了,现在需要做什么工作,才能避免一些风险..
合同纠纷
2011-01-17 16:21:44
共有7位律师解答
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合同到期后，除非劳动者不愿意续签，否则用人单位要支付经济补偿金
如需帮助，可来电咨询 -
给员工相应的经济补偿金即可，工作一年给付一个月的经济补偿金
如还有疑问，或是需要帮助，可以来电 -
答：应提前一个月打招呼，现在已经快到期了，建议协商妥善处理。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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