员工再婚后死亡，留下一婚生子和后妻（结婚半年）及后妻的孩子。后妻临时工。两孩子读书。而亲生子更是没有拿到后妻的一分钱（存折在后妻那，她说钱用完了，房子后妻也住着）。亲生子现交不了学费，要辍学。单位就给了几千元的慰问金（在后妻那）。请问，单位应不应该给予一定的帮助？谢谢！
民事相关
2011-01-14 23:36:28
共有3位律师解答
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单位没有法定义务。
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可以起诉后妻维权。
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没有法定义务。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
