法律咨询
辞急工要扣多少钱,是不是要按公司的合同来扣啊,公司扣完了以后就没有深圳市的最低保障工资了,公司有权这样做吗?我8月份26天班扣了就只剩下750元,合同待遇是计件的,口头协议是10小时2800,现在我们又改了,口头协议是12小时待遇计件,我要立刻与公司解除劳动关系,公司就要按合同扣我的工资50%,公司能不能扣这么多啊
民事相关
2011-01-13 20:58:21
共有1位律师解答
建议申请劳动争议仲裁。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
长期合同员工旷工多少天可以解除劳动合同
民法典
1972
公司合同30倍违约金正常吗
民法典
663
解除劳动关系协议书范本
合同范本
324
单位在职证明范本
合同范本
324
终止劳动关系协议书
合同范本
324
劳动纠纷调解协议书
公司解除试用
324
原单位离职证明范文
公司解除试用
324
加载中