我们是一家单位的劳动合同工，{驾驶员}已经工作十几年了。每年都与他们签订相关合同，他们在2009年里又把我们转嫁给劳动派遣公司。2005年之前的有关各项保险都没有购买。2005年之后才买的。也没有签定无固定期限劳动合同。加班也没有加班工资。现在单位要车改了，准备把我们这些驾驶员辞退掉。请问我们有权找劳动仲裁委提出要求他们补偿相关的一些费用吗？谢谢！
其它综合
2011-01-12 15:06:41
共有2位律师解答
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可以主张包括辞职补偿金、补缴社会保险等费用。
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困难。建议当面咨询律师。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
