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在试用过后。才做半年被解雇，公司先解除合同。应怎样赔偿？

公司企业

2011-01-10 10:20:56

可以要求违法解除劳动关系赔偿金，单位未签订书面劳动合同的，可以另行主张未签劳动合同双倍工资。
1，应赔偿你一个月的工资。
你好，可以要求经济赔偿金，如工作满6个月的，可以主张2个月工资的赔偿金。
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