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试用期间辞职一个月后才能离岗。怎么办?

公司企业
2011-01-07 09:49:35
共有11位律师解答
  • 所述案情不清,需要了解更多详情才能准确判断,非三言两语可以说清。如需帮助,可直接来电
  • 你好!试用期辞职不用一个月,提前三天即可。
  • 具体情况可来电咨询
  • 单位的行为违法,试用期内你只要提前3天通知单位就可以解除合同。
  • 一般情况下,试用期内只要提前三天就可以离职,单位的做法应该是违法的。建议来电详询。
  • 您好,试用期只要提前三天通知用人单位即可离岗,单位作法是错误的。
  • 申请仲裁,依法要求赔偿,如需帮助,可直接来电
  • 您好,试用期提前三条通知即可离职。
  • 您好!劳动合同法第37条规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,便可解除劳动合同。
  • 提前3天通知即可,劳动合同或单位制度一月方能离职的规定不合法,劳动者不必遵守。
  • 单位的行为违法,试用期内你只要提前3天通知单位就可以解除合同。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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