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公司员工离职不完成本职工作,我公司将如何处理?
其它综合
2010-12-30 11:08:15
共有2位律师解答
如果有规章制度规定的,按规定执行;如果没有规章制度规定的,造成用人单位损失的,单位可要求赔偿。
你好!如无法定情形,员工离职应提前一个月书面通知公司。如员工违法解除劳动合同,给公司造成损失的,公司可向其追偿。
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