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我与单位曾两次签订劳动合同,每次3年,最后签订合同到期为12月31日,公司每月按规定缴纳了失业保险费用,我于12月份向公司提出辞职,并要求公司给办理失业手续,是否能够办理
劳动纠纷
2010-12-25 15:13:11
共有1位律师解答
一般的 解除劳动合同的才可以办理失业保险
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