我开一火锅店。一名员工因违反操作规定给客人添加酒精时，把客人面部（1度）颈部（浅二度，有几处是深二度）烧伤。现在已经出院。脸不已经没什么事了。医生说颈部可能会留下点疤痕，面积不是很大。（总的算可能会有10CM2,分好几处）住院费，伙食费我全拿了，还派了一名陪护。现在到了谈赔偿的问题了，那个人的家人漫天要价。我让他去起诉我，去走法律这条路。我想问下，我赔他多少比较合适？？那个员工应该负多少责任？？
损害赔偿
2010-12-13 16:09:03
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要看相应的证据材料，以及伤残等级情况
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双方达不协议,通过诉讼途径更能化解纠纷.至于赔偿多少,则需看他住院天数和伤残等级等,你可以向法院提供员工违反规定的证据来证明员工的过错,只要员工存在重大过失,则可以减少你的赔偿责任.
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你好！依据法律规定，雇员在从事雇佣工作中，造成他人上海的雇主应承担责任，但雇员有故意或重大过世时，雇主承担责任后，可向雇员主张。你应承担的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、住院伙食补贴费、必要的营养费、交通费等；如果经鉴定构成伤残，还应支付伤残赔偿金及被抚养人生活费、精神抚慰金。至于数额应依据伤者的实际损失、你已经垫付的费用、伤残等级等因素计算。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
