我来公司半年多了,一直没签定劳动合同,但半个月前签了转证表。我之前辞职公司不肯让我辞,刚才公司叫我下星期开始不用上班了!请问我应拿到那一些补偿?
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如属于单位非法解雇,需要支付赔偿金。单位未依法签订劳动合同,通常也需要支付赔偿金。你可以投诉或申请劳动仲裁依法维权,具体电话咨询
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可拿到未签劳动合同的双倍工资差额以及解除劳动关系的赔偿金。
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5个月未签订劳动合同的补偿金,是否有2个月的补偿金得看你是否被无故解除合同!
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未签订劳动合同你可要求双倍工资及补偿金
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你好,可要求双倍工资补偿,详情欢迎来电
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。