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本人在一家私人公司上班半年多，但公司一直未和我签订劳动合同现在我辞工出来，工资是否能给予补偿.

合同纠纷

2010-12-01 17:14:24

补偿半年的工资，补交社会保险。
保存好相关的证据
1，要求支付双倍工资。
2,补交社保费
可以主张未签订书面劳动合同超过一个月的双倍工资
虽然没签订劳动合同，但是你们已经是事实上的劳动关系，你可以要求对方赔偿。
你可以主张未签订劳动合同的双倍工资、经济补偿金、补交社保等。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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