法律咨询

本公司职工餐厅要进行外包，但目前公司的厨师在公司工作了5年。请问一下，公司如果要解聘这个厨师，合理么？需要什么程序啊（厨师没有与公司签订合同）

其它综合

2010-11-25 20:19:24

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

追债公司合法吗

企业法律顾问 8305

但交警的认定是我要负事故的主要责任啊。交警的认定理由是我是后

你好，可对交警的认定申请复议！

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

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王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

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没有注册登记。情况下把我女儿的户口登记在自己名下！但牵扯女儿

没有道理。一岁多的小孩的抚养权一般由母亲抚养。可以经人先行协商，再不行可以通过法律诉讼解决子女的抚养

如果同公司签合同，签完后他以其它方法把合同要走。然后不给。这

按照法律规定，劳动者应当持有一份。

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