我所在的公司是一家私人注册公司，实体门市。2009.5.19公司招我们做一个项目，项目结束时间未定。工作地点在某机关办公楼内。 公司没有和我们签合同，也未交保险（应聘时承诺一年后给交，未兑现）。 2010.4月，公司收取押金500元，打印押金条非收据，只有一个公司章，之前很多同事离职，公司称押金等项目结束后才能返还，具体时间不确定。 请问一下，公司侵害了我们哪些权益？如果维权需要准备什么证据?应该找什么部门？流程是什么呢？此类事件如果打官司一般要多长时间才能结束？
合同纠纷
2010-11-19 09:14:15
共有2位律师解答
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建议向劳动监察部门投诉
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可以向劳动监察部门进行投诉举报，保险从你们成立劳动关系时单位就应该予以交纳，没签合同超过一年视为成立无固定期限劳动关系。一年内给双倍工资。维权要通过劳动仲裁。时效是一年超期不支持。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
