我在厂里工作了近四个月了，昨天走应急通道被厂长看到，他以这个理由把我辞退。请问这种行为我合理吗？ 我签的是一年的合同，试用期是一个月，可是快四个月了，一直都没有转正，而且养老保险都没有交过。领导给的理由是我和他有过争吵，让他下不了台，没面子而不给我转正。而且我也去厂里的人事部去反应过，可是没有得到回复。这样做合理吗？ 现在厂里效益不好，按排员工轮流休息了，就因为我走应急通道去拿私人的东西，他就可以把我辞退吗？ 我可以通过什么方式来维护自身的合法权宜？
其它综合
2010-11-06 19:24:25
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