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司机超速发生车祸，导致对方当场死亡，交警界定司机不需要付刑事责任。我司是否可以解雇该司机，其工资公司是否可以抵扣赔偿。谢谢！

交通事故

2010-10-30 16:42:56

公司应当承担赔偿责任，不能抵扣赔偿。
司机属于重大过失，可以解雇。
公司要承担相应的赔偿责任，至于司机，因存在重在过错，你司可以与他解除劳动关系，不可以用他的工资抵扣。
不可以抵扣，公司应承担赔偿。
第一，关于劳动合同的解除问题，需要了解你公司与该公司的劳动合同、工作手册如何约定。如果车辆所有人属于你公司，且你公司为此次交通事故确实损失不小，你们可以以该员工给造成重大经济损失为由与你公司解除合同。
第二，工资是公司给予员工的劳动报酬，你公司的赔偿金不能与其工资相抵扣。
公司进行赔偿，可以以给公司造成重大损失解雇，注意解除程序合法。
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