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加班加点工资、津贴和劳保福利待遇是否最低工资组成部分?
劳动纠纷
2010-10-26 21:47:01
共有2位律师解答
根据劳动部《企业最低工资规定》,下列各项不作为最低工资的组成部分:
(1)加班加点工资;
(2)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
(3)国家法律、法规和政策规定的劳动者保险、福利待遇。
不是,应单独支付。
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