我是一名刚毕业的学生，8月26日去垒仓公司上班到9月23号离职，但在期间公司转接另一位领导人 ，前位领导把上个月的工资发了。在离职时，后面领导说让我10月15号去拿工资，但领导不在，打电话一直推脱。昨天就和三位同事去要我们的工资，现任老板就说：她是9月15号接的公司，之前的不管 （让我们去找前任老板） ，之后的也不管（在交接公司时 用口头说了之前的员工不用，但还用我们到自己离职）。我现在只有人证我在公司上过班，还有一份离职书 在公司（不知还在不在） 我们该怎么办，虽工资不多，但我们要法律保护自己。请问现在我们该去找谁
其它综合
2010-10-25 21:12:29
共有1位律师解答
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您好，您的问题已获悉，现解答如下：
1、收集相关人证、物证，证明劳动关系的存在；
2、向当地劳动监察大队举报；
3、到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁。
以上回答希望对您有所帮助，如有疑问欢迎来电咨询。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
